Partages autour du management
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Design thinking et humain
Quand le design thinking a tout le potentiel pour exploiter et travailler en profondeur l’humain.
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Ecouter la balle avec Rafael Nadal
S’exercer devant un miroir pour ressentir le geste à effectuer… et rien ne s’interpose entre l’intention et l’action
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Intelligence artificielle et la fonction RH
Et si l’intelligence artificielle renforçait ou transformait la fonction RH ?
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Aimez vos équipes !
Pour manager, il faut aimer ses équipes. Un leader en soi ce n’est rien, cela n’a pas de valeur absolue…
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L’accolade
Les sens sont l’ouverture au monde… Célébration de tous nos sens par l’accolade. Les câlins ne sont pas réservés aux bébés…même à l’heure du sans contact.
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L’audace de vie
Comment faire confiance à l’intuition ? l’intuition dérange-t-elle ?