DRH: enjeux et bonnes pratiques
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» Les considérations et l’approche « humaine » dont fait preuve Aymeric m’ont touché, justement. Je ne m’attendais pas à ce qu’elles aient de telles proportions. Penser vision, futur, voir loin, très loin, tout en gardant la fonction RH au cœur des problématiques business. C’est passionnant. Cet épisode va susciter des vocations, je peux vous le garantir… «